Ugrás a tartalomra

Élő tudásközponttá válik a kamara – az innováció és az együttműködés állt a TOP 100 Gazdasági Konferencia fókuszában

2025. október 20.

A gazdasági döntéshozók, elemzők és vállalkozók egyaránt egyetértettek: a következő évek sikere a tudáson, a rugalmas alkalmazkodáson és az emberi erőforrás fejlesztésén múlik. A Csongrád-Csanádi Kereskedelmi és Iparkamara TOP 100 Gazdasági Konferenciája a térség legfontosabb szakmai találkozójává vált, ahol ünnepélyes hangulatban köszöntötték a vármegye legkiemelkedőbb vállalkozásait. A gazdasági önkormányzat idén először ismerte el külön a női és fiatal vállalkozókat, akik a jövő gazdaságának meghatározó szereplői lehetnek.

Idén október 16-án rendezte meg a térség legjelentősebb gazdasági konferenciáját a Csongrád-Csanádi Kereskedelmi és Iparkamara (CSKIK). A TOP 100 Gazdasági Konferenciát dr. Kőkuti Attila, a kamara elnöke nyitotta meg, aki arról beszélt, hogy az adatok alapján Csongrád-Csanád a vármegyék sorrendjében 2024-ben, egy-két pozíciót rontva, a legtöbb mutatóban a középmezőnyben helyezkedik el. Hozzátette, a KSH adatai szerint az ország ötszáz legnagyobb vállalkozása közé az árbevétele alapján mindössze tíz Csongrád-Csanád vármegyei cég került be, ez kettővel kevesebb, mint egy évvel korábban.

Közölte, a vármegyei és az országos átlagkeresetek közti olló tovább nyílt, és a különbség átlépte a 100 ezer forintot. Rámutatott, a TOP 100 céget vizsgálva jelenleg a nettó árbevételben a kereskedelem vezet, míg az exportárbevétel, a saját tőke, az adózás előtti eredmény és a létszám vonatkozásában a feldolgozóipar hozzájárulása a meghatározó. A TOP 100-ba való bekerüléshez 4,23 milliárd forintos árbevételt kellett elérni a vállalkozásoknak 2024-ben – tette hozzá. A TOP 100 vállalkozás összteljesítménye az előző évi adatokhoz viszonyítva nem változott, 2,8 billió forint volt. Így, figyelembe véve a 3,7%-os éves inflációt, reálértéken csökkent a teljesítmény – osztotta meg a részleteket.

Szólt arról is, hogy 2024-ben lezajlottak a kamarai választások helyi és országos szinten. Vármegyénkben a korábbi vezetés kapott ismét bizalmat, azonban a Magyar Kereskedelmi és Iparkamarának (MKIK) új vezetése lett, amely által elindult a kamarai rendszer „reneszánsza”. A cél az, hogy a magyar vállalkozók érezzék, hogy a kamara értük van, éppen ezért tudásalapú kamarát szeretne építeni az új vezetés.

Élő tudásközpontnak kell lenni

A konferencián részt vett Nagy Elek, a MKIK elnöke is, aki többek közt arról beszélt, hogy valóban egy digitális, vállalkozóbarát és tudásalapú kamarát szeretnének létrehozni, fókuszálva a tradíciókra, az értékekre, az innovációra, a fenntarthatóságra és a digitalizációra is. Közölte, a kamarai reneszánsz középpontjában a vállalkozók vannak, hiszen ők azok, akik igazán nagy dolgokat tudnak alkotni. Hangsúlyozta, nem adminisztratív háttérnek, hanem élő tudásközpontnak kell lennie a kamarának.

Nagy Elek kitért arra is, hogy megújították az MKIK és a kormány közötti együttműködést, és rendszeresen tárgyalnak a minisztériumokkal annak érdekében, hogy csökkenjenek a vállalkozók terhei és minél több segítséget kapjanak a tevékenységükhöz. Éppen ezért alkották meg az adminisztrációcsökkentő csomagot, és ezért hoznak most létre egy mesterséges intelligencia alapú jogszabálykeresőt a vállalkozóknak, akik így egyszerűen meg tudják majd találni az őket érintő szabályokat. Jelezte, további változásokra, pozitív döntésekre számíthatnak a vállalkozók Csongrád-Csanád vármegyében is.

Közös innováció és kutatás

Előadást tartott a több mint 200 fős konferencián dr. Salgó László Péter főispán is, aki a vármegyei foglalkoztatási helyzetképet ismertetve elmondta, a feldolgozóiparban jelentős mennyiségű munkaerőre lesz szükség, ez az ágazat egyébként Csongrád-Csanádban a legerősebb Pest után. Jelezte, bérverseny várható a vármegyében, ennek során pedig nagy szerepe lesz a bér mértéke mellett a béren kívüli juttatásoknak is. Annak érdekében, hogy erre a helyzetre felkészüljenek a vármegyei vállalkozások, üzleti reggelit szerveznek rendszeresen a Szegedi Tudományegyetemmel és az iparkamarával közösen.

Az egyetem részéről dr. Fendler Judit kancellár számolt be csütörtökön arról, hogy az SZTE milyen szerepet tölt be a vármegye gazdaságában. Beszámolója szerint az óvodától egészen a felsőoktatási tanulmányaik végéig elkísérik a fiatalokat, sőt, szeptembertől már bölcsődét is üzemeltet majd az egyetem, ezzel is segítve a dolgozóikat, valamint újabb gyakorlati helyet biztosítva a hallgatóik számára. De angol óvodai csoportokat is indítanak a vármegyében letelepülő külföldi családokat figyelembe véve, miközben gimnáziumuk már nemzetközi érettségit is ad. Elárulta, sok ipari együttműködésük van, és egyre nagyobb azoknak az együttműködéseknek a száma, amelyek valós kutatáson vagy innováción alapulnak.

HR tendenciák, stratégiák, globális piaci trendek

A vármegye legnagyobb gazdasági eseményének része volt egy kerekasztal-beszélgetés is, amit dr. Balog Ádám, az MKIK alelnöke moderált Lukács Zsuzsanna vállalkozások védelméért felelős helyettes államtitkár, Tardos Gergely, az OTP Bank Elemzési Központ igazgatója és Németh Dávid, a K&H Bank vezető elemzője részvételével. A szakemberek a gazdasági kilátásokról, a globális piaci trendekről és a vállalkozások helyzetéről beszélgettek.

A jelenlévők információt szerezhettek Csongrád-Csanád vármegye HR tendenciáiról is az országos és nemzetközi számok tükrében. Erről Baja Sándor, a Randstad Hungary Kft. ügyvezető igazgatója tartott előadást, míg a tulajdonosi és vállalkozói szerepek, stratégiák és irányítási rendszerek összehangolásáról Kürti Tom, a KÜRT Consulting Zrt. vezérigazgatója beszélgetett Tóth Gáborral, a CSKIK alelnökével.

Több millió forintos adomány gyűlt össze

A hagyományokhoz híven idén is díjazta is a vállalkozókat a kamara, ebben az évben azonban két új díjat is alapított a gazdasági önkormányzat, a Fiatal Vállalkozói TOP 100 Díjat és a Női Vállalkozói TOP 100 Díjat. Előbbit Dobó András és Dobó Gábor vehette át, míg utóbbit Ződi-Sipos Máriának ítélte oda a kamara. Ebben az évben az Ipari TOP 100 Díjat a Villeroy & Boch Magyarország Kft., a Kereskedelmi TOP 100 Díjat a COOP Szeged Zrt., míg a Szolgáltatói TOP 100 Díjat a PC Trade Systems Kft. vehette át. Emellett elismerésben részesítette a CSKIK Fürj Ádámot és Nagy Gergőt az EuroSkills Herning 2025 versenyen szerzett bronzéremért.

A konferencián köszöntötte a kamara a vármegye TOP 100 cégét, valamint bemutatta a TOP 100 Csongrád-Csanád vármegye gazdasága című kiadványt, amelyben idén nagy hangsúlyt kaptak a női vállalkozók, valamint az az irányvonal, ami a kamara Női Vezetői Klubjának 10. születésnapi konferenciáján megjelent: a szív, az ész és a bátorság.

Mindemellett a jótékonysági árverés sem maradt el, ezúttal egy Kapu Tibor és Cserényi Gyula kutatóűrhajósok által dedikált egyedi póló került kalapács alá. A licit a Reménysugár Alapítvány a Dél-alföldi Hematológiai és Onkológiai Gyermekbetegekért javára zajlott, hogy megújíthassák a hematológiai és onkológiai részleg mind a nyolc szobájának bútorzatát. Végül a DUOCOR Ipari Bt. nyerte el a felsőt, miután a cég vezetője felajánlotta, hogy elkészítik az összes szükséges bútort az osztály részére. Mindennek összértéke 3 és 4 millió forint között van.

Kapcsolódó tartalmak

Tudjon meg többet.
A Kulturális és Innovációs Minisztérium (KIM) a Magyar Kereskedelmi és Iparkamarával (MKIK), valamint a háttérintézmények részvételével november-decemberben országos innovációs roadshow-t indít.
A Demján Sándor Tőkeprogram és a 3 százalékos kamatozású Széchenyi Kártya termékek jelentős segítséget nyújtanak a hazai kkv-knak a tőkésítettségi problémák megoldásában - jelentette ki Beréti Zsolt, a Tolna Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara elnöke.
Széchenyi 2020